达州市大力推进工伤保险市级统收统支

发布时间： 2015-04-30 15:30:23   浏览量：

为推进达州市工伤保险市级统筹，不断增强工伤保险基金抵御风险的能力，近日达州市政府出台《达州市工伤保险市级统筹实施意见》，通过建立“四统一分”机制，有力地促进工伤保险市级统收统支和分级负责。

统一参保范围和对象。全市境内各类企业、事业单位、社会团体、民办非企业单位、基金会、律师事务所、会计事务所等组织以及有雇工的个体工商户均应依法参加工伤保险，为本单位全部职工或者雇工缴纳工伤保险费。参照公务员法管理的事业单位和社会团体不参加工伤保险。

统一缴费基数和费率。全市的用人单位缴纳工伤保险费以本单位职工工资总额为缴费基数，不得少计缴费基数。缴费实行行业差别费率和浮动费率办法，即：一类行业为1%，二类行业2%，三类行业5%；浮动费率则由统筹地区社保经办机构根据用人单位工伤保险费使用、工伤发生率、职业病危害程度等因素，进行上下浮动，上浮第一档到本行业基准费的120%，上浮第二档到本行业基准费的150%（最高），下浮第一档到本行业基准费的80%，下浮第二档到本行业基准费的50%（最低）。

统一待遇标准和经办流程。参加工伤保险的职工因工发生事故伤害等，依法享有工伤医疗保障，待遇标准按《工伤保险条例》和相关规定执行。同时，制定工伤保险业务经办规程和工作流程，实现全市统一。

统一管理。做好预算编制，市、县两级社保经办机构负责编制年度工伤保险基金收支计划，基金预算草案由市级经办机构编制，经审核批准后执行；科学设置账户，市级财政设置基金财政专户，市、县经办机构设立基金收入户和支出户，实行统收统支后各县不再设置基金财政专户；强化收支管理，工伤保险费收入分别存入本级基金收入户，每月末各县收入户余额由开户银行自动划转到市级基金收入户，再划转至基金财政专户，实现收入户月末无余额。全市支出计划由市级经办机构汇总后，报人社、财政部门审定，财政部门将支付的基金分别划拨到市、县经办机构的支出户，确保工伤待遇按时足额兑付。

分级负责。各县完成当期基金征收任务后产生的收支缺口，由市级统筹基金支付；没有完成当期基金征收任务产生的收支缺口部分，由县级财政安排40%的资金解决，其余部分由市级统筹基金支付。同时，为强化工伤医疗管理，实行工伤医疗费审核分级管理，单人次支付额在5万元以下的由县级经办机构审核；在5万元以上的由县级经办机构审核后报市级经办机构复核，然后再支付。（政策法规科  工伤保险科）