宣汉县人社局聚焦“四抓”提升党建质量

发布时间： 2019-05-13 09:19:15   浏览量：

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宣汉县人社局围绕打造“学习型、服务型、创新型”党组织，通过突出抓素质、重点抓队伍、关键抓组织、核心抓作风，有效巩固了党组织建设成果。

一是抓能力强素质。以党的十九大和习近平总书记系列重要讲话精神为指导，征订发放《党的十九大报告辅导读本》《习近平三十三讲》《新时代面对面》等各类学习教材共计120余册。组织参加“学习强国”APP，常态化开展“两学一做”，深入开展民主生活会和组织生活会，先后开展民主生活会2次、组织生活会6次。二是抓队伍聚合力。开展党员“双报到”“城乡结对共建共育”“党员示范岗”“党建助力脱贫奔康”、党员志愿服务、岗位创先争优等活动，激发人社干部干事创业动能；探索新形势下人才培养、选拔途径，加强队伍建设，完善后备干部管理台账和相关配套机制，努力打造一支结构合理、素质优良的后备干部队伍。三是抓组织固堡垒。扎实推进“细胞强健工程”，推动“互联网+党建”，严格执行党员发展“三考”模式，提高党员教育和发展质量；全面推行党务公开，创建党员活动室5间，制度上墙5个板块，7个支部如期完成换届选举；严格坚持“三会一课”制度，召开支部委员会80余次、党员大会20余次，党组（党支部）书记上党课20余次，组织送党课下基层活动5次，开展党建城乡结对共建活动日5次，基层组织建设成效显著。四是抓作风树形象。常态开展廉政、党纪政纪教育，组织观看“阳光问廉”“永远在路上”等，签订党风廉政建设目标责任书，打造廉政文化走廊3处，集中开展廉政专题学习7次、警示教育4次，组织案发地专题民主生活会1场，有效树立了清正廉洁的人社形象。

（宣汉县人社局）