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市高级技工学校严把“四关”做好技师培训工作

发布时间： 2016-11-23 11:47:32 浏览量：

严格资格审查，把好报名关。对76名报名者的毕业证书、资格证书、荣誉证书的真伪和工作年限、从业年限等信息通过企业走访、网站查询、实地调查等方式进行逐一审核，共审查出了9人时间年限不够或资料不全，最终确定了67人参加本次技师培训。严格教学规范，把好培训关。为做好此次培训工作，按照技师培训大纲要求，结合实际制定了完善的培训方案，选派、聘请了具有高级技师或与高级技师同等级别职称的教师、专家上课，授课内容新颖、信息量大、知识面宽。多媒体教学、集体讲解和个别辅导、理论和操作相结合的教学方式提高了培训效果。完善培训档案，把好管理关。建立学员管理台账，加强学习过程管理。学员报到、上课实行签到制，开训时，在市人社局、财政局的督导下对受训学员及其信息进行了逐项核对，建立学员个人档案，尽量再现学员报名、审查、入学、学习、考评的完整过程。建立教师管理台账，加强教案督查，对教学质量进行量化考核。精心组织考评，把好质量关。考评前，按规范要求，做好考场布置、设备调试、人员调配、考前培训等准备工作，按照教考分离规定，外聘了校外专家全程参与考评工作，主动接受省、市鉴定中心及市人社局、财政局的监督、指导，考评工作组织有序，考纪严明，考风端正，圆满完成了技师培训任务。

（市高级技工学校）

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