市人力资源社会保障局召开2017年度总结表彰暨新春团拜会

发布时间： 2018-02-13 15:30:11   浏览量：

             金鸡辞岁传捷报，瑞犬报春接新年。2月12日下午，达州市人力资源和社会保障局召开2017年度总结表彰暨新春团拜会，局班子成员、副县级及以上干部、局属各科室（单位）全体干部职工、二级单位中层干部等110余人欢聚一堂，共迎新春。党组书记、局长王隆毅出席会议并总结讲话。

会上，宣读了《省人力资源社会保障厅关于表彰全省人力资源和社会保障系统先进集体和先进个人的决定》《达州市人力资源和社会保障局关于表扬2017年度人社工作创新奖、成效奖的通报》《达州市人力资源和社会保障局关于2017年度局机关和局属各单位科级以下人员年度考核结果的通知》《中共达州市人力资源和社会保障局机关委员会关于表扬2017年度优秀共产党员和优秀党务工作者的通报》，现场为获得“创新奖、成效奖”的科室、优秀个人代表颁发荣誉证书，3名受到省人力资源社会保障厅、市人力资源社会保障局表彰、表扬的先进代表发言。

大家欢聚一堂，其乐融融，一起观看了双簧《新春乐》、聆听了古筝演奏《茉莉花开》等精彩节目，4名干部职工登台朗诵《我们是光荣的人社工作者》、演唱歌曲《为了谁》，会场处处洋溢着轻快的音乐和同志们的欢笑。

党组书记、局长王隆毅作总结讲话。他指出，刚刚过去的一年，是全局干部职工在市委市政府的坚强领导下，紧紧围绕市委“12335”战略，凝心聚力、奋力拼搏的一年，也是创新引领、争创一流的一年。一年来，全体干部职工围绕全市人社工作“1633”总体思路，在克难攻坚中砥砺前行，在务实苦干中锐意进取。党建工作得到全面加强，党支部标准工作法深入推进，“一亮三比”党建主题实践活动创新开展，党风廉政建设“两个责任”有效落实；就业创业工作成效显著，城镇登记失业率降至3.97%，人社扶贫趟出“达州新路”，“百千万”引领工程创新实施；覆盖城乡居民的社会保障体系稳步建立，全民参保登记全面实施，异地就医即时结算联网开通，基金监管形成长效震慑；人事人才科学化管理水平显著提升，人才活力在“松绑放权”中竞相迸发，专家下基层活动得到省厅充分肯定、工资收入分配制度改革稳步实施；构建和谐劳动关系取得新进展，劳动人事争议仲裁和劳动监察效能持续加强，拖欠农民工工资势头得到有效遏制，农民工工伤医疗和赔付得到有效保障，各类信访群体得到有效稳控；公共服务体系建设实现重大突破，“城市十分钟、农村半小时”人社公共服务圈加快构建。

他要求，站在新起点，要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，把对党忠诚、为党分忧作为政治责任，把为民造福、为民谋利作为政治担当，不忘初心、牢记使命，永葆共产党人政治本色。展示新作为，要坚持以人民为中心的思想，在发展中保障和改善民生、促进人的全面发展，让改革的成果更多更公平地惠及全市群众。落实新要求，要坚持“规范、落实、提升”的工作要求，在规范中提高站位，在落实中展示风采，在提升中砥砺前行，努力实现全市人社工作提质增效、提档升位，奋力开启达州人社事业发展新征程，为决胜全面小康、建设美丽幸福达州再作新的、更大的贡献！

（办公室   政策法规科）